Spóźnione orzeczenie o niepełnosprawności – co z uprawnieniami

Pytanie:

Pracownik zatrudniony na stanowisku pomocy kuchennej przyniósł obecnie orzeczenie o niepełnosprawności w stopniu umiarkowanym. Orzeczenie wydane jest od 17 września 2018 r. Od kiedy pracownikowi przysługuje dłuższy urlop i krótszy czas pracy? Czy rok liczy się od wydania orzeczenia, czy od przedstawienia go pracodawcy?

Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Zapomniałeś hasła ?

kliknij tutaj

Zostań subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy

ZOBACZ OFERTĘ