Wprowadzono zmiany w przepisach o czasie pracy

Dnia 23 sierpnia weszła w życie nowelizacja Kodeksu pracy. Wprowadza możliwość przedłużania okresów rozliczeniowych do 12 miesięcy, a także stosowania tzw. ruchomego czasu pracy.

Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Zapomniałeś hasła ?

kliknij tutaj

Zostań subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy

ZOBACZ OFERTĘ