Pracownik-ojciec nie zawsze może uwzględnić dziecko w oświadczeniu o dochodach na potrzeby ZFŚS
Czy pracownik, który ma dziecko i nie pozostaje w związku małżeńskim, może swój dochód – dla celów dofinansowania do wypoczynku z ZFŚS – podzielić na 2 osoby (siebie i dziecko), czy też na 3? Czy jest jakaś zależność adresu zamieszkania czy zameldowania? Czy w ogóle nie może wykazać dziecka?
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy