Pracodawca w kryzysie: działania na rzecz ochrony miejsc pracy i restrukturyzacja zatrudnienia
Kryzysowy czas wciąż zmusza wiele firm do cięcia kosztów pracowniczych. Ale nawet i w bardziej spokojnych czasach firmy często reorganizują się lub zmieniają profil działalności, pozbywając się zbędnych etatów. Wówczas mamy do czynienia ze zwolnieniami z przyczyn niedotyczących pracowników, które rządzą się kilkoma odrębnymi zasadami.
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy