Polski Ład: negatywne skutki finansowe dla pracodawców zatrudniających „na czarno”
Wśród planowanych rozwiązań Polskiego Ładu znalazły się także takie, które dotyczą przeciwdziałania „szarej strefie”. Zakładają one wprowadzenie kolejnych negatywnych konsekwencji nielegalnego zatrudnienia i wypłacania nieewidencjonowanych wynagrodzeń, które mają zostać poniesione przez pracodawcę.
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy