Jeżeli w dniu składania wniosku o pomoc publiczną, którą było dofinansowanie wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych, pracodawca mógł być uznany za niewypłacalnego w świetle obowiązujących przepisów i tym samym był przedsiębiorcą w trudnej sytuacji w rozumieniu przepisów wspólnotowych, dofinansowanie to nie mogło być udzielone, gdyż sprzeciwiają się temu przepisy Rozporządzenia Komisji (UE) nr 651/2014.