Czy związek zawodowy nie może żądać unieważnienia regulaminu ZFŚS

Związkowi zawodowemu nie przysługuje roszczenie o stwierdzenie nieważności decyzji pracodawcy w sprawie samodzielnego (w razie braku uzgodnionego stanowiska związków zawodowych) ustalenia regulaminu ZFŚS.

Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Zapomniałeś hasła ?

kliknij tutaj

Zostań subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy

ZOBACZ OFERTĘ