Od 1 stycznia do 30 czerwca 2024 r. minimalne wynagrodzenie wyniesie 4.242 zł brutto. To oznacza podwyżkę o około 22% w stosunku do płacy minimalnej w I połowie 2023 roku (3.490 zł) i podwyżkę o około 19% w porównaniu z najniższą krajową w II połowie 2023 roku (3.600 zł brutto).