Pracownik w świadectwie pracy posiada wpis, że u poprzedniegopracodawcy pracował w okresie od 23 stycznia 2006 r. do 31 lipca 2013 r.oraz że zastosowano skrócony okres wypowiedzenia umowy o pracę napodstawie art. 36¹ § 1 kp – 1 miesiąc (od 1 do 31 sierpnia 2013 r.). Czy ten okres skróconego wypowiedzenia należy wliczać do stażu pracy u  nowegopracodawcy?