Umowy w stosunkach pracy – 30 wskazówek dla pracodawców
Od kilku lat na naszym rynku pracy, równolegle obok siebie funkcjonują umowy o pracę i umowy cywilnoprawne. Warto zatem przeanalizować, jak poprawnie zawrzeć te umowy, aby nie narazić się na sankcje. Ponieważ zawieranie i rozliczanie umów zlecenia, zwłaszcza względem ZUS, niejednokrotnie rodzi wiele problemów, warto też sprawdzić, jak tego bezbłędnie dokonać na podstawie różnych przypadków z praktyki.
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy