Co z oskładkowaniem wynagrodzenia kontrahenta, który korzysta z ulgi na start
Czy zleceniodawcy mają obowiązek odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne za kontrahentów, którzy korzystają z ulgi na start. Dowiedz się, jak do tej kwestii odniosło się ministerstwo pracy.
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
