Darowiznę na rzecz pracownika można uznać za przychód ze stosunku pracy
Pracodawca, mając na uwadze trudną sytuację rodzinną pracownika, przekazał mu 2.500 zł tytułem darowizny. Obie strony zawarły umowę darowizny, w której pracownik zobowiązał się, że w zamian za otrzymaną kwotę pieniężną nie wypowie umowy o pracę przez 2 lata. Czy darowizna ta podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych?
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy