Pracownik, z którym rozwiązano umowę o pracę w ramach grupowego zwolnienia, otrzyma odprawę na podstawie ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, a także drugą odprawę przewidzianą w układzie zbiorowym pracy, obowiązującym u pracodawcy. Czy należy wliczyć je do podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne zwolnionego zatrudnionego?