Jak rozliczać oferowane pracownikom zniżki na firmowe produkty i usługi

Osoby związane z firmą stosunkiem pracy często mają możliwość korzystania z działalności pracodawcy. Chodzi o dostęp do tańszych produktów czy usług, które znajdują się w ofercie pracodawcy. Taki preferencyjny program sprzedażowy może być dodatkowym bonusem dla pracowników, podnoszącym atrakcyjność posady. Jednak zakupy po niższej cenie niż rynkowa mogą podwyższyć przychód z etatu. Decyduje o tym krąg osób, do których adresowana jest akcja promocyjna czy rabatowa.

Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy
zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Zapomniałeś hasła ?

kliknij tutaj

Zostań subskrybentem publikacji Przegląd Płacowo-Kadrowy

ZOBACZ OFERTĘ