Poszczególne części akt osobowych pracowników mają być wyodrębnione ze względu na okres przechowywania gromadzonych w nich dokumentów, a nie jak obecnie – z wykorzystaniem kryterium nawiązania zatrudnienia, trwania stosunku pracy lub jego ustania. Takie zmiany przewiduje projekt nowelizacji Kodeksu pracy przygotowany przez Ministerstwo Gospodarki.